强国必先强企，强企必先强帅
育帅不是高调，而是三立与所有企业强大的根本
一人即可兴邦，当然亦可强企，所以少帅班只育精英
三立的客户需要精英，三立更需要精英，这就是三立来选帅的最根本理由
市场经济条件下，企业最核心的竞争还是人才之间的竞争，因此企业对人才的需求是精英而不是人手
就业形势日益严峻，现实社会“二代”横行……敢问路在何方？
路在求索的汗水里！
少帅班简介 少帅精神及修身指引 少帅班选修内容 少帅班招生详情 少帅班结构和管理方式 少帅班师资构成 少帅班专业设置维度 少帅班教学方式 少帅班培训课程 少帅班学生特有收获 |
少帅班简介
Brief introduction
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少帅班是嘉兴三立企业管理顾问有限公司（以下简介三立顾问）与嘉兴学院南湖学院（以下简称南湖学院）共同创办，是双方为了更好的实现自身教育事业目标而设立的战略性合作项目，是为了实现南 湖学院践行面向世界、面向未来，面向现代化的办学方针，是从研究型院校向应用型院校转型的重大试点项目。
该项目自2014年开办以来，经过双方六年的共同努力，取得巨大的成功，主要表现在：
一、真实实现开放性办学的理念；
二、学生综合气质、素质教学成果显示著；
三、少帅班学生实习、就业水平明显提高。
少帅班是三立解决人才培训前置化问题，学院打开围墙充分利用社会资源进行开放式人才培训的项目，以弥补学院传统教育模式现实性、实用性不足的短板。
少帅班课程设置主要有四大系列：人文修习（国学经典），解决别人愿意合作的问题；哲学修习（思辨能力），学会如何找对的事情做；专业能力，帮助学员把事情做好；哲学修养，解决情绪控制，和谐周边关系等问题。并在教学过程中从元理论、应用技术、实际工作三个层面进行系统训练，让学生毕业即可胜任企业中高层经营管理工作，省去从头摸索的时间，赢在起跑线。
1. 少帅精神
根植传统，放眼未来。
格物致知，诚意正心。
达济天下，穷善己身。
厚德载物，自强不息。
2. 少帅修身指引
为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平。——张载《横渠四句》
太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此之谓三不朽。——左丘明《左传》
乾以易知，坤以简能。易则易知，简则易从。易知则有亲，易从则有功。有亲则可久，有功则可大。可久则贤人之德 ，可大则贤人之业。——《易经·系辞》
天行健，君子以自强不息。地势坤，君子以厚德载物。——《易经》
贵以身为天下，若可寄天下；爱以身为天下，若可托天下。——老子《道德经》
圣人不积，既以为人己愈有，既以与人己愈多。天之道利而不害。圣人之道为而不争。——老子《道德经》
克己复礼为仁。一日克己复礼，天下归仁焉！——《论语·颜渊篇》
仁者不忧，知者不惑，勇者不惧。——《论语·宪问篇》
事父母，几谏，谏志不从，又敬不违，劳而不怨。——《论语·为政篇》
友直，友谅，友多闻，益矣。——《论语·季氏》
吾日三省吾身：为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？——《论语•学而篇》
大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善。——《大学》
自天子以至于庶人，壹是皆以修身为本。——《大学》
汤之盘铭曰：“苟日新，日日新，又日新。”——《大学》
格物，致知，诚意，正心，修身，齐家。——《大学》
莫见乎隐，莫显乎微。故君子慎其独也。——《中庸》
好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。——《中庸
穷则独善其身，达则兼济天下。——《孟子》
长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。——《行路难》
节义傲青云，文章高白雪，若不以德性淘熔之，终为血气之私，技能之末。——《菜根谭》
少帅班精神及修身指引
Spiritual and self-cultivation guidelines
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少帅班选修内容
Elective content
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1、国学经典
开设目的在于健全其人格，厚重其人品，使其能以苍生为念，具高度家国情怀和社会责任感。培训课程主要以中国传统的经典为主。如《诗经》、《易经》、《道德经》、《论语》、《大学》、《中庸》、《孟子》、《金刚经》等课程。
2、思辨能力
开设目的在于使学生具有独立观察问题、分析问题、解决问题的意识与能力。 核心课程包括但不限于易学、历史唯物主义、辨证唯物主义、普通逻辑等课程。
3、专业能力
开设目的在于让学生成为具高度理论素养，兼具极强动手能力，紧扣时代脉搏，将元理论、应用技术、管理实践集于一身的现代企业经营管理高级人才。依不同专业方向确定课程，主要课程包括但不限于：《企业运作玄机理论》、《传统文化与 现代企业经营》、《工作观念》、《组织行为学》、《组织设计》、《流程盘点与优化重组》、《制度撰写与表单设计》、《企业文化》、《TPM》、《IE工程》、 《TOC》、云设计等。
4、艺术修养
培养学生强大的自我情绪控制与调节能力，增强其个人魅力。设置琴（音乐）、 棋 、书、画等艺术培训课程。
少帅班招生详情
Admission details
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招生要求：
品行、梦想、思维、性向、毅志、动机。
招生流程：
少帅班结构和管理方式
Structure and management
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1. 小班制：
每班招25名，每年级招2班，共招50人。
2.导师制：
①每班设班主任1名，主管行政，监督教学任务的完成。
②设辅导员一名，负责引导和监督学生日常学习、关系 协调。
3. 学生自治：
少帅班采用学生自主管理模式。培养学生自理能力、独 立意识、担当意识、组织管理能力。
少帅班师资构成
Structure and management
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1. 学院精英：
诚聘南湖学院的教师精英讲授人文、哲学与专业基础理论。
2. 三立顾问：
负责讲授“三立企业运作玄机理论” 及应用技术与方法体系。
3. 企业高管：
聘请优秀企业家、高级职业经理人分享亲身创业与从业经历，指导实习。
少帅班专业设置维度
Professional setting dimension
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1. 人文素养：
转变气质，扎牢做人底线，让人愿意合作。
2. 哲学修养：
提升思维，夯实能力基础，能找对的事情。
3. 专业素养：
认识根本，掌握方法工具，能把事情做好。
4. 艺术修养：
陶冶情操，管好自我情绪，和谐人际关系。
少帅班教学方式
Teaching methods
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理论研习：
以讲师的亲身经历、感悟进行演绎理论，去除教条式的传播和生硬、枯涩的文字阅读。
案例研究：
用实际案例给学生解读，让学生在重温案例的过程中更好的理解所学知识和技能。
沙盘模拟：
用情境模拟让学生深入理解和掌握所学知识、方法与工具。
实习指导：
指定企业+指定岗位+指定导师+实际工作+工作辅导+心得点评。
给工具包：
将“案例+模型+表单+技术+工具”打包给学生直接使用。
导师终身制：
四年师生，一生亲情，导师在学员人生征途中始终守望相助。
平台后盾：
三立将作为少帅班学员职业、事业、创业的坚强后盾。
少帅班培训课程
Training course
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1.学前教育：
企业运作玄机理论 / 传统文化与现代企业经营 / 国学经典导 / 读书与经营人生
2.基本办公技能：
ONENOTE / 思维导图 / EXCEL深化训练 / WORD / PowerPoint
3.基本工作伦理：
工作观念 / 沟通技巧（说、听、映）/ 办公礼仪
4.思维能力：
系统思维能力训练 / 形式逻辑思维能力训练 / 辩证逻辑思维能力训练 / 基本思维技巧训练 / TOC（限制理论）
5.计划管理：
工作计划编制与管理 / 生产计划编制与管理
6.企业运作机制设计：
企业从无极而具象的关键程序 / 企业体值体系规划与设计 / 企业战略规划 / 流程盘点与优化重组 / 组织设计 / 制度撰写与表单设计
7.TWI（基层主管训练）：
定位主管 / 工作教导 / 工作关系 / 工作改善
8.现场合理化改善：
IE-搬运与布置分析 / IE-工程分析 / IE-时间分析 / IE-动作分析 / 工厂布置 / TPM（全员设备保养）/ QDC（快速换模换线）/ 5S的导入与推行
9.专业理论：
生产管理 / 物流管理 / 品质管理 / 人力资源管理
10.针对性就业前辅导：
职业生涯规划 / 专项课程辅导
11.企业实习：
针对实习的具体企业，选择相应的案例，将所学的知识综合应用，学用结合。
少帅班学生特有收获
Unique harvest
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1. 赢在起跑线：
少帅班学生不再需要岗前培训，管理知识足以比肩高管。
2. 导师终身制：
四年师生，一生亲情，导师在学员人生征途中始终守望相助。
3. 拥有平台后盾：
三立顾问是少帅班学生职业、事业、创业的坚强后盾。
4. 丰沛的人脉资源：
1）数以百计的同道精英——少帅班学友。
2）终身的坚强后盾——三立顾问团队。
2）终身的坚强后盾——三立顾问团队。
5. 智慧资源库：
1）海量的三立顾问与培训项目解决方案与案例库。
2）海量的企业经营管理教材、模型、表单、技术、工具库。
3）海量的企业组织、流程、管理制度、作业标准库。
2）海量的企业经营管理教材、模型、表单、技术、工具库。
3）海量的企业组织、流程、管理制度、作业标准库。
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