定制培训产品

CUSTOMIZED TRAINING PRODUCTS

企业定制
职业经理人定制
创业者定制

“团建”新玩法

提高企业员工的综合素质,激发员工的进取性、创造性,增强员工对公司的使命感和职责心,从而使企业更好地适应市场变化和企业管理需求,永远基业常青!

成为一个“经理人”是个人价值的体现

只有不断提升自己,才能在面对众多的竞争者和快速变化的职场环境时从容不迫。

不打无准备之仗

知道支点在哪里,才谈得上撬动世界。

服务特色

SELLING POINT

我是一个普通文本组件

100+

专业讲师

培训项目服务流程

TRAINING PROJECT SERVICE PROCESS

一、意愿沟通

1. 与客户初步沟通,确定培训意向。
2. 确定双方联络方式与渠道。

二、提交方案

1. 根据客户初步意向拟定培训方案提交客户。
2. 包括培训项目、内容、方法、时间及效果预估。

三、签署协议

1. 客户确认培训方案。
2. 明确双方的权利与义务。

四、课前诊断

1. 根据协议内容对培训对象进行详细调查。
2. 对客户培训对象的实际工作场所进行调查了解。

五、编辑教材

1. 根据培训对象职位、年龄、学历、经历、困难等进行教材编写。
2. 从培训对象实际工作中选取教学案例。

六、培训实施

1. 据详细诊断结果撰写诊断报告。
2. 根据诊断结果设计细化改善执行方案。 
3. 方案包括具体的改善方法、改善时间、投入与产出分析。

八、追踪答询

1. 进行培训后学员对知识的使用情况进一步追踪。
2. 协助学员处理运用所学中出现的相关问题。

七、绩效评估

1. 收集对本次培训的意见与建议。
2. 考试。

案例分享

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